9月1日，綿九公司党委书记、董事长傅舰锋前往九绵好体育江油管理处，开展2025年度“夏送清凉”慰问活动，看望坚守一线岗位的干部职工，并组织召开运营管理座谈会。公司党委委员、副总经理袁晓斌陪同参加。

傅艦鋒一行爲一線員工送上防暑降溫物資，對他們的辛勤付出表示衷心感謝，並叮囑大家注意勞逸結合、做好防暑降溫，確保工作安全、身體健康。

隨後，傅艦鋒在江油管理處主持召開運營管理座談會。此次座談會是公司落實《深入貫徹中央八項規定精神學習教育征求意見整改方案》的具體舉措，旨在通過“面對面”交流搭建直通車，精准掌握員工訴求。收費站、稽查隊、監控中心、維護隊、路産管護隊等一線職工代表圍繞工作存在問題、公司管理機制及自身生活困難等方面踴躍發言、直抒己見，提出了一系列具有建設性的意見和建議。

傅艦鋒強調，一是針對一線職工關心關注的問題，公司將認真梳理、系統研究，盡快推動落實，切實回應職工關切。二是將持續改善職工工作生活環境，關注員工職業發展和個人成長，積極營造“家”的溫暖氛圍，切實增強大家的歸屬感和幸福感。 三是在全面運行二級管理模式下，全體人員要發揚真抓實幹、跳起摸高的優良作風，用心做事、用腦做事，強化理論聯系實際，提升綜合執行能力。四是九綿好体育建設即將全面收官，運營管理階段即將到來，全體幹部職工要進一步轉變思想、主動作爲，增強運營意識和服務能力，深入查找運營管理中存在的短板與不足，做到早發現、早解決，心中有數、手中有策。

公司運營管理部、綜合辦公室及江油管理處相關負責人參加活動。