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8月12日，雅西公司組織召開公文質量提升專題會。會議由雅西公司黨委委員、紀委書記阿依熱布主持，各部（室、中心），各管理處負責人和員工代表參加會議。

會議對日常公務文書、信息簡訊、個人總結等常見的錯誤進行了梳理和糾正，並對公文寫作的文段構成、寫作規範、符號引用等內容進行了簡要學習。會上，各部門人員就現階段公文寫作狀況進行自我分析和評價，對提升公文寫作能力工作開展做出了安排。

阿依熱布結合近期中央紀委國家監委網站發表題爲《公文出錯事非小》、《2021年6月全國查處違反中央八項規定精神問題10047起》的兩篇文章對公司公文寫作的現狀進行剖析，並指出現階段公文寫作的薄弱環節，通過幾起鮮活的案例講解，體現出公文寫作不認真、不嚴謹的嚴重性和提升員工思想意識、加強公文寫作能力的緊迫性。

阿依熱布強調，一是要強化思想認識，夯實工作責任。各部室主要負責同志是本部門公文審核把關的第一責任人，分管領導、具體承辦人要逐級落實公文審簽責任制，做到誰承辦誰負責、誰主管誰負責、誰簽字誰負責。公文擬稿人、審核人、簽發人等公文運轉各個環節的審簽人員，要層層嚴格把關，一級對一級負責，杜絕“你推我讓”的現象發生；二是要加強協作配合，增強公文寫作耦合性。各部室溝通協調，加強部門間的良性互動,定期開展公文質量互查。起草文件時切實做到強化政治意識、核心意識，突出針對性、可操作性。在政策、語言、格式等方面更加規範化、准確化；三是強化培訓，提升公文寫作能力。要求全體員工利用各個平台資源認真學習公文寫作技能，不斷提升公文寫作能力，培養打造出公文寫作人才隊伍。

（含原图）雅西公司召開公文質量提升專題會.zip