近日，川高文旅公司被評選爲“2020年交投集團組織學習運營優秀單位”。

2020年，爲貫徹落實集團2020年工作會提出的“強化組織能力建設”的工作要求，進一步提升公司幹部職工素質建設，川高文旅公司圍繞集團“降本增效”要求，積極推進培訓學習工作。公司通過交投學院“輕學堂”APP、“DDI英躍”小程序、線上微信學習群、線上釘釘學習群、微信公衆號專欄等開展各類培訓工作，全年累計組織開展培訓教育18次，參訓544人次。先後組織2名新員工參加川高“星火計劃”培訓、1名員工參加黨務幹部培訓、16名中層參加“銀杉計劃2”培訓，在“銀杉計劃2”爲期四周的主修課程中，川高文旅公司始終持續保持著前3的優異成績並有4名學員獲得“卓越”成就，多人學習心得被交投學院轉載表彰。

川高文旅公司通過不斷推進組織學習工作，取得了顯著成效，提高了幹部職工素質和業務能力，激發了幹部職工工作生活熱情，提升了組織凝聚力與各項成績，爲進一步推進企業文化建設和集團公司、川高公司“十四五”發展提供有力支撐和保障。