12月16日，川高公司“職工小家”驗收小組一行到川西公司開展2019年度“職工小家”創建驗收工作。川西公司黨委委員、副總經理孫彬及工會、各管理處相關負責人等陪同。

驗收小組一行實地查看了永甯站、北新站、繞東管理處、大件、都江堰西站、綿虒站的職工食堂、職工宿舍、文化走廊、職工書屋及“三園”建設等相關情況，認真聽取了各收費站關于“職工小家”創建工作的彙報，並查閱了相關內業資料。隨後驗收小組根據職工小家建設考核評分標准進行綜合評分，上述六個“職工小家”均以優異的成績順利通過驗收。

驗收小組對公司各“職工小家”的創建主題、創建內容及職工能動性、共建共享的氛圍等給予了充分肯定，希望“職工小家”鞏固現有建設成效，一是繼續堅持和深化職工小家建設，結合日常工作，不斷創新，增強團隊凝聚力；二是繼續圍繞職工小家定期組織開展各項活動，調動員工參與積極性，增強員工歸屬感；三是圍繞智慧好体育建設和企業轉型發展，凝聚和激勵員工不斷學習新知識、新業務，爭爲“小家”添光彩。