为进一步做好多劳多得实施方案宣贯工作，充分调动一线收费人员的工作主动性和积极性，12月2日，成德南公司党委副书记、副总经理，工会主席張志全主持召开了多劳多得实施方案工作推进会，成德南公司人力資源部、三台管理处各收费站代表等30余名职工参加了本次会议。

会上，人力資源部副经理沙莉就成德南公司收费人员配置补贴建议方案进行了详细解读，解读结束后，职工代表们畅所欲言，对多劳多得实施方案提问题，说想法，張志全書記對職工們提出的問題現場一一答疑解惑。最後他強調：管理處、收費站要認真做好多勞多得政策的解答和信息傳遞工作，使每一位收費人員都要熟知政策，了解一線職工的思想動態，加強對職工們的思想疏導，切實消除職工的思想顧慮，充分發揮好多勞多得的杠杆作用，以達到調動廣大職工的主動性和積極性，緩解公司收費人員緊缺的問題，爲公司的健康發展起到積極作用。