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3月12日，攀鹽公司召開2026年紀檢工作會。攀鹽公司党委书记、董事长唐黎明出席会议并讲话，公司党委副书记、董事、总经理胡冰主持会议，公司党委委员、纪委书记刘之琳作工作报告，公司领导班子成员、全体员工参加会议。

会议传达学习了二十届中央纪委五次全会、省纪委十二届五次全会、蜀道集團2026年纪检监察工作会及川高公司2026年纪检工作会精神，总结攀鹽公司2025年纪检工作，部署2026年工作任务。

会议强调：2026年是“十五五”规划开局之年，也是公司完成筹建、步入正轨、推动各项业务全面铺开的关键之年，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于黨的建設、党的自我革命的重要思想，严格落实二十届中央纪委五次全会、省纪委十二届五次全会和上级纪检监察工作会部署要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，坚持“严”的主基调不动摇，持之以恒推进全面从严治党，持续深化正风肃纪反腐，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续开展“纪检工作规范化法治化正规化建设年”行动，推进纪检工作高质量发展，为公司在新起点上实现高质量发展提供坚强纪律保障。

會議要求：一要提高政治站位。要鞏固拓展學習教育成果，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，以理論上的清醒確保政治上的堅定。要緊緊圍繞公司2026年重大決策部署和重點目標任務，找准監督保障的切入點和著力點，確保政令暢通、令行禁止。要健全完善監督機制，推動管黨治黨責任逐級有效傳導。二要提升監督質效。要緊盯關鍵事項、重點領域和關鍵環節，針對各層級負責人、經辦人員等不同特點，業務部門加強自身監管，監督部門加大監督檢查。要加快建章立制，並強化制度執行情況的評估問效，動態修訂完善。要注重統籌資源，推動內部監督貫通協調，實現信息共享、成果共用，切實提升監督整體效能。三要強化正風肅紀。要把作風建設融入日常管理和企業文化，嚴肅糾治“四風”，大力弘揚雷厲風行、真抓實幹的工作作風，帶頭投入公司“七大標杆”建設，推動樹立正確政績觀。要堅持抓早抓小、防微杜漸，對違紀違法問題堅決嚴肅查處，絕不姑息。要加強日常教育管理，讓清正廉潔成爲全體員工的自覺追求。