1月6日，公司黨委書記、董事長熊朝家在旺蒼業主代表處組織召開專題座談會。公司黨委委員、紀委書記任華英，副總經理王勇參加座談。

會議緊扣代表處員工生活保障落實、核心工作推進成效及後續規劃等重點議題展開深入研討，並對相關工作作出全面部署安排。      

熊朝家強調，一是要優化員工日常文體活動項目，補齊設施與活動短板，通過開展多樣化文體活動豐富員工精神文化生活，切實增強員工的歸屬感。二是要加強個人能力提升，學好、用好行業規範、設計圖紙、安全規程“三本書”，不斷發現管理中的“漏洞”，以便精准做出行之有效的決策。三是要敢管、善管施工質量與安全，堅持“四不放過”原則、堅持底線思維，采取多樣化處理問題方法，最大程度的發揮業主作用，確保現場平穩有序。四是要持續嚴守廉潔紀律，管好自己的言行舉止，杜絕“吃、拿、卡、要”行爲，保持初心使命，高質高效開展好代表處各項工作。