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为加强企业内部知识沉淀，打造专业化内训师队伍，廣綿公司于7月17日在公司驻地301会议室召开了2025年度内训师选拔大会。公司党委书记、董事长熊朝家出席会议并讲话。

選拔大會現場，11位內訓師候選人圍繞業務技能、管理經驗、行業知識等主題展開授課。課程設計緊貼實際工作需求，既展現了專業深度，又體現了知識傳承價值。選手們通過案例模擬、互動問答等形式，充分呈現了“人人皆可爲師”的企業學習文化。

熊朝家指出，本次內訓師選拔工作是落實人才強企戰略、打造學習型組織的重要舉措。他強調，內訓師隊伍要發揮三個關鍵作用，一是要當好文化傳播者，以“誠信、創新、擔當、共贏”核心價值觀爲引領，將蜀道精神、廣綿特色融入課程設計，實現“以文化人、以文育人”。二是要成爲業務引領者，聚焦質量管控、安全生産、技術創新三大領域，把項目建設中的先進經驗和創新成果提煉轉化爲教學案例。三是要做好人才培育者，落實“師帶徒”機制，開展差異化培訓，有效落實年度培訓計劃，爲公司高質量發展培養複合型人才。

公司領導班子成員及中層幹部、業務骨幹等40余人參加會議。