6月5日—6月6日，川東公司外部董事冯亚鸿赴公司华蓥山收费站、高竹收费站、大垫业主代表处、大垫项目TJ1标开展现场调研。川東公司党委委员、职工董事、工会主席周芳，综合办公室（群团办公室）、大垫业主代表处、广安管理处、邻水管理处相关负责人陪同。

在華蓥山收費站，馮亞鴻詳細了解在國學文化建設、集約化管理等方面的創新實踐，並圍繞收費運營管理經驗與難點進行深入交流。在參觀華蓥山站文化創建功能區時，她對以“紅岩精神爲魂、國學文化爲本、文墨書香爲韻”的特色站文化理念表示高度認可，充分肯定公司將這一文化內核與安全管理、生産經營深度融合的創新實踐。馮亞鴻指出，華蓥山收費站特色文化品牌建設，充分發揮了員工隊伍優勢，激發了隊伍活力。同時，要進一步深化黨建引領，加強人才培育，拓展文化陣地功能，推動企業文化軟實力轉化爲高質量發展的強勁動能。

在高竹收費站，馮亞鴻聽取了職工小家的建設理念和思路，以及在豐富職工精神文化生活、促進職工身心健康、增強職工凝聚力和歸屬感等方面所取得的成效。實地查看智能自助收發卡、繳費設備及ETC特情處理設備，對實現車道業務的全自助化、智能化管理表示肯定。馮亞鴻指出，在做好職工關心關愛的同時，要圍繞中心、服務大局，強化優質服務和道路保通保暢，不斷改進和創新服務模式，提高應急處突能力，努力提高優質服務水平，助力公司高質量發展。

在大垫建设项目，冯亚鸿深入施工一线和生产车间实地考察项目施工进展，详细了解工程建設重难点问题、“依岗强基”工作开展情况、施工生产现状等。充分肯定了项目在安全環保、工程质量和队伍管理中所做的工作。就下一步工作，她强调：要进一步解放思想、改革创新，持续提升管理水平，强化过程管理，强化质量、安全、成本管控，做到质量、安全、效益领先。现正值汛期，务必要做好汛期的安全隐患排查治理，防控安全隐患风险，确保实现“双零”目标。

周芳表示，川東公司将以此次调研为契机，认真梳理外部董事提出的意见建议，推进思维转变，聚焦“降本、提质、增效”三大核心任务，在生产经营上持续提升，在项目管理上先行示范，在合力攻坚上深化担当，走实走稳改革发展之路，努力为蜀道集團、川高公司高质量发展贡献更大力量。