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为进一步强化公司人事制度体系建设，不断增强员工归属感和幸福感，持续激发员工内生动力。5月9日—10日，川東公司分别在本部及各管理处组织召开了人事制度意见征集讨论会。公司党委委员、职工董事、工会主席周芳主持会议，各部门、管理处负责人及职工代表，站（队）长、党务工作部（人力資源部）相关人员参会。

會議重點就公司《企業年金管理辦法》《福利費管理辦法（修訂）》《補充醫療保險方案》3項人事制度的編制和修訂情況進行了詳細講解。與會人員就涉及員工保障性權益等關鍵內容展開了熱烈討論。討論中，周芳代表公司工會，認真傾聽了職工的意見和建議，並針對大家提出的疑問作了詳盡解答，同時鼓勵大家持續爲公司人事制度的完善貢獻智慧。

会议强调，此次意见征集也是对公司人事制度的学习宣贯，各部门、管理处要确保人事制度和相关政策能够精准、及时地传达至每一位员工，务必让全员知晓公司的每一项福利保障措施。下一步，川東公司将继续关注员工的迫切需求和意见反馈，不断优化完善人事相关制度，积极维护和保障员工合法权益。