11月6日，川高公司第三期“星火計劃”新員工入職培訓在成都順利開班。川高公司黨委書記、董事長黃兵出席並作開班講話。川高公司黨委副書記、董事趙夢婕，黨委委員、紀委書記歐海龍以及副總經理朱勁分別進行授課。

黃兵向參加培訓的新員工們表示熱烈歡迎，並簡要介紹了川高公司的發展曆程和“653”高質量發展目標。黃兵表示，希望新員工盡快適應川高、融入川高、紮根川高，做好自我修煉、自我提升，在各自的崗位上發光發熱，積極爲蜀道集團、川高公司高質量發展做出貢獻，努力實現自己的抱負和理想。

黃兵強調，一是做同心協力、拼搏奉獻的川高人。要保持“空杯心態”，努力提升自己的格局和情懷，團結協作、勇于擔當，把精力集中在“想幹事”上，把思想體現在“會幹事”上，把目標落實到“幹成事”上。二是做勇爲人先、追求卓越的川高人。要充分發揮主觀能動性，敢于克服“不容易”，挑戰“不可能”，腳踏實地的追尋最好的自己。要堅持目標導向、問題導向、結果導向，在平凡的崗位上幹出卓越業績。三是做執行制度、規範行爲的川高人。要不斷增強制度執行力、行動力，不折不扣抓好各項工作落實。要堅守紀律底線、法律底線、政策底線、道德底線，擦亮青春底色，認真履職盡責。四是做精細管理、強化控制的川高人。要保持精益求精、久久爲功的作風，，認真踐行“管理制度化、制度流程化、流程信息化”的管理理念，落實標准化、規範化、精細化的管理要求，按照“定人、定時、定責”的“三定”原則，持續提升自身的能力水平和效率。

開班儀式結束後，趙夢婕以《青春奮進正當時 築夢不負新時代 踔厲奮發展作爲 昂首闊步新征程》爲題講授了思想政治理論課。歐海龍以《勤智廉“三翼一體”逐夢火紅人生》爲題講授了廉潔教育課。朱勁從“安全生产的意义”“安全生产与企业发展的关系”“安全生产法律法规和规章制度”“當前安全生产形势”四个方面讲授了安全教育课。

本次培訓由川高公司主辦，蜀道集團培訓發展中心承辦，主要面向川高系統2023屆新入職員工，爲期6天，課程涉及團隊拓展、結構化思維、高效溝通與彙報、項目招標基礎、公文寫作實戰、認知-價值-目標等，旨在引導新員工繼承弘揚川高公司優良傳統和拼搏精神，激發愛崗敬業熱情，增強組織歸屬感，提升職業技能，爲迅速准確地完成人生角色轉變，實現良好工作開端打下堅實基礎。

川高公司人力資源部负责人等参加开班仪式。